2018 | OriginalPaper | Buchkapitel
4 Managing Motivation
Warum das Thema heute noch brennender ist
verfasst von : Margit Osterloh, Bruno S. Frey
Erschienen in: ManagementWissen
Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden
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Als wir im Jahr 2000 die erste Auflage unseres Buches „Managing Motivation“ herausbrachten, galt noch für die meisten Personalchefs und Mangerinnen „Leistung muss sich lohnen“. Variable Einzel-Boni im Management hatten flächendeckend Fixlöhne abgelöst, obwohl zur gleichen Zeit variable Akkordlöhne in der Fertigung abgeschafft wurden. Nicht nur in Banken hat sich die Bonus-Unkultur breit gemacht.