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2016 | OriginalPaper | Buchkapitel

2. Herausforderungen der Gegenwart

verfasst von : Dominik Dallwitz-Wegner

Erschienen in: Unternehmen positiv gestalten

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Zusammenfassung

Im betriebswirtschaftlichen Kontext geht es häufig um Ressourcenverteilung. Ressourcen werden nur freigestellt, wenn es den Interessen des Unternehmens dient und vor allem dann, wenn es dringenden Handlungsbedarf gibt. Dieses Kapitel stellt dar, welcher wirtschaftliche Schaden durch den falschen Umgang mit dem Elefanten entsteht. Die Vermeidung dieser Schäden ist ein Wirtschaftsfaktor.
Die Situation ist bereits kritisch. Entsprechende Gegenprogramme, die in späteren Kapiteln dargestellt werden, sind dringend und wichtig. Das Kapitel ist die argumentative Grundlage, warum die Ressourcen Zeit, Geld und Arbeitskraft investiert werden müssen. Es werden „Reiter-Argumente“ dargestellt, die eine „positive Evolution der Wirtschaft“ notwendig machen:
Die aktuellen Belastungen nehmen zu und kosten viel Geld (Abschn. 2.1). Verursacher ist unter anderem die immer komplexer, dynamischer und schneller werdende Umwelt. Ein Teil der Komplexität ergibt sich aus Prozessen der Arbeitswelt. Aber auch darüber hinaus wird das Leben komplexer. Um den Druck, unter dem Mitarbeiter und Führungskräfte stehen, besser zu verstehen, stellt Abschn. 2.2 die verschiedenen Ursachen dar. Zudem haben wir es mit einer generellen Wirtschaftskultur zu tun, die durch veraltete Vorstellungen von menschlichen Ressourcen geprägt ist (siehe Abschn. 2.3). Der Druck nimmt stetig zu (Abschn. 2.4). Das hat bereits wirtschaftspolitische Folgen (siehe Abschn. 2.5).

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Fußnoten
1
Dabei ist eher fraglich, ob es sich um eine Verdopplung tatsächlichen Wissens handelt. Quantität, z. B. die Anzahl von Publikationen, lässt sich ungleich leichter feststellen, als die Qualität. Wie viel tatsächliches Wissen kommt hinzu, wenn sich die Zahl der Publikationen verdoppelt?
 
2
Im Stereotyp: männlich, weiße Haut, die keine Sonne gesehen hat, pickelig, dicke Brillengläser, gekrümmter Rücken, keine Manieren, intelligent, unaufgeräumtes Zimmer, Single.
 
Literatur
6.
Zurück zum Zitat Hill & Knowlton (Hrsg) (2008) Reputation & the war for talent. Corporate Reputation Watch Hill & Knowlton (Hrsg) (2008) Reputation & the war for talent. Corporate Reputation Watch
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Zurück zum Zitat Lohmann-Haislah A (2012) Stressreport Deutschland 2012. Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, Dortmund Lohmann-Haislah A (2012) Stressreport Deutschland 2012. Psychische Anforderungen, Ressourcen und Befinden. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, Dortmund
13.
Zurück zum Zitat Isaacson W (2011) Steve Jobs: Die autorisierte Biografie des Apple-Gründers. Bertelsmann Verlag, München Isaacson W (2011) Steve Jobs: Die autorisierte Biografie des Apple-Gründers. Bertelsmann Verlag, München
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Zurück zum Zitat Silver N (2013) Die Berechnung der Zukunft – Warum die meisten Prognosen falsch sind und manche trotzdem zutreffen. Wilhelm Heyne Verlag, München Silver N (2013) Die Berechnung der Zukunft – Warum die meisten Prognosen falsch sind und manche trotzdem zutreffen. Wilhelm Heyne Verlag, München
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Zurück zum Zitat Peters R-H, Wintzenburg JB (2005) Kapitalismus brutal. Stern, Ausgabe 8/2005 Peters R-H, Wintzenburg JB (2005) Kapitalismus brutal. Stern, Ausgabe 8/2005
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Zurück zum Zitat Handelsblatt (2014) Ausgabe vom 31.01.2014, S 1 Handelsblatt (2014) Ausgabe vom 31.01.2014, S 1
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Zurück zum Zitat Kruse P (2014, 05. Nov.) Führung und Arbeit im Wandel. Vortrag im Rahmen der New Work Night, in Kooperation der „Initiative Neue Qualität der Arbeit“ (INQA) des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales und dem sozialen Netzwerk XING. https://www.youtube.com/watch?v=dst1kDHJqAc. Zugegriffen: 20. April 2015 Kruse P (2014, 05. Nov.) Führung und Arbeit im Wandel. Vortrag im Rahmen der New Work Night, in Kooperation der „Initiative Neue Qualität der Arbeit“ (INQA) des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales und dem sozialen Netzwerk XING. https://​www.​youtube.​com/​watch?​v=​dst1kDHJqAc. Zugegriffen: 20. April 2015
Metadaten
Titel
Herausforderungen der Gegenwart
verfasst von
Dominik Dallwitz-Wegner
Copyright-Jahr
2016
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-05040-5_2