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Erschienen in:
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2017 | OriginalPaper | Buchkapitel

Organisation und Unsicherheit aus der Sicht der reflexiven Modernisierung: Politisierung, Individualisierung/Subjektivierung und subjektivierendes Arbeitshandeln

verfasst von : Norbert Huchler

Erschienen in: Arbeit als Subjektivierendes Handeln

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

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Welche Folgerungen lassen sich aus dem Konzept der „reflexiven Modernisierung“ für das Zusammenspiel von Organisation und Unsicherheit ableiten? Zur Beantwortung dieser Ausgangsfrage wird an Erkenntnisse des gleichnamigen DFG Sonderforschungsbereichs (536) „Reflexive Modernisierung“ angeknüpft und der Fokus auf den inner-organisationalen Umgang mit (zunehmender) Unsicherheit gelegt (z.B. Beck/ Bonß 2001; Beck/ Lau 2004, Böhle u.a. 2002).

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Metadaten
Titel
Organisation und Unsicherheit aus der Sicht der reflexiven Modernisierung: Politisierung, Individualisierung/Subjektivierung und subjektivierendes Arbeitshandeln
verfasst von
Norbert Huchler
Copyright-Jahr
2017
Buch
Arbeit als Subjektivierendes Handeln

Print ISBN: 978-3-658-14982-6

Electronic ISBN: 978-3-658-14983-3

Copyright-Jahr: 2017

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-14983-3_63

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