2008 | OriginalPaper | Buchkapitel
Vergütungsmanagementsysteme
Erschienen in: Informationssysteme im Personalmanagement
Verlag: Vieweg+Teubner
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Vergütungsmanagementsysteme ( „[Total] Compensation [Management] -Systems“, „Compensation- and Benefits-Systems“, „Reward Systems“) sind Systeme zur Konzeption, Kommunikation und Administration von ganzheitlichen Entgeltkonzeptionen (vgl. Dulebohn & Marier 2005, 167).