Skip to main content

2017 | OriginalPaper | Buchkapitel

13. Wandel des klassischen Büroarbeitsplatzes

verfasst von : Jan Niebauer, Adrian Riemath

Erschienen in: Industrie 4.0

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

Aktivieren Sie unsere intelligente Suche, um passende Fachinhalte oder Patente zu finden.

search-config
loading …

Zusammenfassung

Durch die vierte industrielle Revolution steht dem klassischen Arbeitsplatz, wie er heutzutage vorzufinden ist, ein drastischer Wandel bevor. Neue Anforderungen werden an das Personal aber auch an die Infrastruktur erhoben. Im folgenden Artikel werden zunächst grundlegende Begriffe definiert, um anschließend einen Blick auf den Wandel des klassischen Büroarbeitsplatzes zu werfen. Schwerpunkte hierbei sind die organisatorischen sowie infrastrukturellen Änderungen. Durch die fortschreitende Digitalisierung und Automatisierung fallen viele administrative Tätigkeiten im Büro weg, speziell Routinetätigkeiten sind hiervon betroffen. Werte wie Individualität, Kreativität und Flexibilität erhalten eine immer stärkere Gewichtung und können durch die Infrastruktur der Büros stark beeinflusst werden. Doch wie kann das Büro der Zukunft aussehen und vor allem wie kann die Infrastruktur die zunehmenden Leistungsanforderungen sowie die neuen Schwerpunktverschiebungen unterstützen?

Sie haben noch keine Lizenz? Dann Informieren Sie sich jetzt über unsere Produkte:

Springer Professional "Wirtschaft+Technik"

Online-Abonnement

Mit Springer Professional "Wirtschaft+Technik" erhalten Sie Zugriff auf:

  • über 102.000 Bücher
  • über 537 Zeitschriften

aus folgenden Fachgebieten:

  • Automobil + Motoren
  • Bauwesen + Immobilien
  • Business IT + Informatik
  • Elektrotechnik + Elektronik
  • Energie + Nachhaltigkeit
  • Finance + Banking
  • Management + Führung
  • Marketing + Vertrieb
  • Maschinenbau + Werkstoffe
  • Versicherung + Risiko

Jetzt Wissensvorsprung sichern!

Springer Professional "Wirtschaft"

Online-Abonnement

Mit Springer Professional "Wirtschaft" erhalten Sie Zugriff auf:

  • über 67.000 Bücher
  • über 340 Zeitschriften

aus folgenden Fachgebieten:

  • Bauwesen + Immobilien
  • Business IT + Informatik
  • Finance + Banking
  • Management + Führung
  • Marketing + Vertrieb
  • Versicherung + Risiko




Jetzt Wissensvorsprung sichern!

Literatur
1.
Zurück zum Zitat McKinsey&Company, „Industry 4.0: How to navigate digitization of the manufacturing sector“, McKinsey Digital, 2015. McKinsey&Company, „Industry 4.0: How to navigate digitization of the manufacturing sector“, McKinsey Digital, 2015.
2.
Zurück zum Zitat D. Spath, O. Ganschar, S. Gerlach, M. Hämmerle, T. Krause und S. Schlund, „Produktionsarbeit der Zukunft – Industrie 4.0“, Frauenhofer Verlag, Stuttgart, 2015. D. Spath, O. Ganschar, S. Gerlach, M. Hämmerle, T. Krause und S. Schlund, „Produktionsarbeit der Zukunft – Industrie 4.0“, Frauenhofer Verlag, Stuttgart, 2015.
3.
Zurück zum Zitat W. Hebeisen, „F. W. Taylor und der Taylorismus: über das Wirken und die Lehre Taylors und die Kritik am Taylorismus“, vdf Hochschulverlag AG, 1999, S. 184. W. Hebeisen, „F. W. Taylor und der Taylorismus: über das Wirken und die Lehre Taylors und die Kritik am Taylorismus“, vdf Hochschulverlag AG, 1999, S. 184.
4.
Zurück zum Zitat B. Waber, „People Analytics: How Social Sensing Technology Will Transform Business and What It Tells Us about the Future of Work“, Financial Times Prentice Hall, New Jersey, 2013. B. Waber, „People Analytics: How Social Sensing Technology Will Transform Business and What It Tells Us about the Future of Work“, Financial Times Prentice Hall, New Jersey, 2013.
5.
Zurück zum Zitat W. Bauer, S. Schlund, D. Marrenbach und M. S. O. Ganschar, „Industrie 4.0 – Volkswirtschaftliches Potenzial für Deutschland“, BITKOM, Berlin, 2014. W. Bauer, S. Schlund, D. Marrenbach und M. S. O. Ganschar, „Industrie 4.0 – Volkswirtschaftliches Potenzial für Deutschland“, BITKOM, Berlin, 2014.
6.
Zurück zum Zitat Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWi), „Industrie 4.0 – Volks- und betriebswirtschaftliche Faktoren für den Standort Deutschland“, Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWi), Berlin, 2015. Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWi), „Industrie 4.0 – Volks- und betriebswirtschaftliche Faktoren für den Standort Deutschland“, Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWi), Berlin, 2015.
8.
Zurück zum Zitat M. I. Wolter, A. Mönnig, M. Hummel, C. Schneemann, E. Weber, G. Zika, R. Helmrich, T. Maier und C. Neuber-Pohl, „Industrie 4.0 und die Folgen für Arbeitsmarkt und Wirtschaft“, Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesagentur für Arbeit, Nürnberg, 2015. M. I. Wolter, A. Mönnig, M. Hummel, C. Schneemann, E. Weber, G. Zika, R. Helmrich, T. Maier und C. Neuber-Pohl, „Industrie 4.0 und die Folgen für Arbeitsmarkt und Wirtschaft“, Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung der Bundesagentur für Arbeit, Nürnberg, 2015.
9.
Zurück zum Zitat R. Geissbauer, S. Schrauf, V. Koch und S. Kuge, „Industrie 4.0 – Chancen und Herausforderungen der vierten industriellen Revolution“, PricewaterhouseCoopers (PWC), 2014. R. Geissbauer, S. Schrauf, V. Koch und S. Kuge, „Industrie 4.0 – Chancen und Herausforderungen der vierten industriellen Revolution“, PricewaterhouseCoopers (PWC), 2014.
10.
Zurück zum Zitat T. Hutzschenreuter, „Allgemeine Betriebswirtschaftslehre – Grundlagen mit zahlreichen Praxisbeispielen“, 6. Hrsg., Wiesbaden: Springer, 2015, S. 497. T. Hutzschenreuter, „Allgemeine Betriebswirtschaftslehre – Grundlagen mit zahlreichen Praxisbeispielen“, 6. Hrsg., Wiesbaden: Springer, 2015, S. 497.
12.
Zurück zum Zitat P. J. Franke, „Analyse aktueller Studien über alternative Büroformen und ihre – Auswirkungen auf die Mitarbeiter – Je größer der Büroraum, umso größer die Probleme?“, Facility Management, Nr. 5, September 2012. P. J. Franke, „Analyse aktueller Studien über alternative Büroformen und ihre – Auswirkungen auf die Mitarbeiter – Je größer der Büroraum, umso größer die Probleme?“, Facility Management, Nr. 5, September 2012.
13.
Zurück zum Zitat P. J. Franke, „Moderne Büroformen vor dem Aus?“, Facility Management, Nr. 2, März 2011. P. J. Franke, „Moderne Büroformen vor dem Aus?“, Facility Management, Nr. 2, März 2011.
14.
Zurück zum Zitat S. Stadler, „Die Einführung neuer Bürokonzepte und ihre Auswirkungen auf die Beschäftigten“, Hans-Böckler-Stiftung, München, 2007. S. Stadler, „Die Einführung neuer Bürokonzepte und ihre Auswirkungen auf die Beschäftigten“, Hans-Böckler-Stiftung, München, 2007.
15.
Zurück zum Zitat B. Hauk, J. M. Schmidt, H. L. Holzhauser, „Industrie 4.0: Auswirkungen auf Geschäftsmodelle und Produktion“, Baker Tilly Roelfs, Düsseldorf, 2015. B. Hauk, J. M. Schmidt, H. L. Holzhauser, „Industrie 4.0: Auswirkungen auf Geschäftsmodelle und Produktion“, Baker Tilly Roelfs, Düsseldorf, 2015.
16.
Zurück zum Zitat S. Amstutz, Dr. C. Monn, M. Vanis, S. Kündig, Prof. Dr. P. Schwehr, R. Bossart, F. Koller, C. Hanisch, M. Briner, B. Schnyder und Prof. G. Imhof, „SBiB-Studie Schweizerische Befragung in Büros“, Bern, 2010. S. Amstutz, Dr. C. Monn, M. Vanis, S. Kündig, Prof. Dr. P. Schwehr, R. Bossart, F. Koller, C. Hanisch, M. Briner, B. Schnyder und Prof. G. Imhof, „SBiB-Studie Schweizerische Befragung in Büros“, Bern, 2010.
17.
Zurück zum Zitat B. Waber, J. Magnolfi und G. Lindsay, „Why we hate our offices“, Harvard Business Review, Oktober 2014. B. Waber, J. Magnolfi und G. Lindsay, „Why we hate our offices“, Harvard Business Review, Oktober 2014.
18.
Zurück zum Zitat E. Bernstein, „The Transparency Paradox“, Administrative Science, 2012. E. Bernstein, „The Transparency Paradox“, Administrative Science, 2012.
19.
Zurück zum Zitat B.-C. Han, „Transparenzgesellschaft“, Matthes & Seitz, Berlin, 2012. B.-C. Han, „Transparenzgesellschaft“, Matthes & Seitz, Berlin, 2012.
20.
Zurück zum Zitat M. Nöllke, „In den Gärten des Managements: Für eine bessere Führungskultur“, 1. Auflage Hrsg., Planegg: Haufe-Lexware, 2011, S. 192. M. Nöllke, „In den Gärten des Managements: Für eine bessere Führungskultur“, 1. Auflage Hrsg., Planegg: Haufe-Lexware, 2011, S. 192.
24.
Zurück zum Zitat A. Scharmanski, „Focus No.17 – Office Sweet Office – Der Weg von der Arbeitszelle zur offenen Bürolandschaft“, Quantum, Hamburg, 2015. A. Scharmanski, „Focus No.17 – Office Sweet Office – Der Weg von der Arbeitszelle zur offenen Bürolandschaft“, Quantum, Hamburg, 2015.
25.
Zurück zum Zitat S. Stippler, A. Schopen, S. Pierenkemper und D. Werner, „Handlungsempfehlung – Flexible Arbeitszeitmodelle“, Institut der deutschen Wirtschaft, Köln e.V., Köln, 2015. S. Stippler, A. Schopen, S. Pierenkemper und D. Werner, „Handlungsempfehlung – Flexible Arbeitszeitmodelle“, Institut der deutschen Wirtschaft, Köln e.V., Köln, 2015.
Metadaten
Titel
Wandel des klassischen Büroarbeitsplatzes
verfasst von
Jan Niebauer
Adrian Riemath
Copyright-Jahr
2017
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-15557-5_13