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Erschienen in:
2012 | OriginalPaper | Buchkapitel
Besonders bedeutsame Ansprüche älterer Arbeitnehmer an Arbeit
verfasst von : Peter Müller
Erschienen in: Einsatz älterer Menschen zur Reduktion des Fachkräftemangels
Verlag: Gabler Verlag
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Im vorigen Kapitel wurden die Ansprüche an Arbeit unabhängig vom Alter der Arbeitnehmer ermittelt. Um die Frage zu klären, ob die Ansprüche Älterer an Arbeit in mittelständischen Unternehmen besonders gut erfüllt werden, ist es zunächst notwendig, die für Ältere besonders bedeutsamen Ansprüche an Arbeit zu kennen. Welche Anspruchs-Dimensionen oder einzelne Ausprägungen von ihnen in besonderem Maße für Ältere bedeutsam sind, wird in diesem Kapitel analysiert.