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2023 | OriginalPaper | Buchkapitel

Führung in reduzierter Arbeitszeit (FIRA) – Co-Leitung, Teilzeitmodelle und Delegation von Führungsaufgaben

verfasst von : Thomas Ellwart, Yvonne Russell, Karla Blanke

Erschienen in: Handbuch Mitarbeiterführung

Verlag: Springer Berlin Heidelberg

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Zusammenfassung

FIRA steht für Arbeitszeitmodelle, bei denen die Führungskraft weniger als 100 % Arbeitszeit in der Führungsfunktion arbeitet. Diese Modelle reichen von Teilzeit- über Co-Leitungsmodelle (Doppelspitze) bis hin zu Delegationsmodellen mit neustrukturierten Arbeitsbereichen. Im Beitrag werden vielfältige Anwendungsszenarien skizziert, in denen FIRA zum Einsatz kommen kann. Neben Forschungsbefunden werden praktische Handlungsempfehlungen zur Vorbereitung, Planung, Einführung und Optimierung von FIRA gegeben. Abschließend werden die Chancen von FIRA für die künftigen Herausforderungen von Unternehmen herausgearbeitet.

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Metadaten
Titel
Führung in reduzierter Arbeitszeit (FIRA) – Co-Leitung, Teilzeitmodelle und Delegation von Führungsaufgaben
verfasst von
Thomas Ellwart
Yvonne Russell
Karla Blanke
Copyright-Jahr
2023
Verlag
Springer Berlin Heidelberg
Buch
Handbuch Mitarbeiterführung

Print ISBN: 978-3-662-68184-8

Electronic ISBN: 978-3-662-68185-5

Copyright-Jahr: 2023

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-662-68185-5_44

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