Aus Tradition engagiert – wie das Familienunternehmen Haniel seit Generationen seine Rolle als Unternehmensbürger wahrnimmt

Wert steigern, Werte leben – gemäß diesem Grundsatz verbindet das Familienunternehmen Haniel seit über 260 Jahren unternehmerische Dynamik mit einem stabilen Wertegerüst. Dementsprechend ist Corporate Responsibility (CR) tief in der DNA des Unternehmens verankert und wird von der Eigentümerfamilie ebenso wie vom Management gleichermaßen getragen. Haniel hat sich seit der Gründung im Jahr 1756 stark gewandelt: vom Kolonialwarenhändler zum Family-Equity-Unternehmen, das die Professionalität eines Private-Equity-Investors mit der Wertevorstellung eines Familienunternehmens verbindet. Das gilt auch für das CR-Engagement: Bei der Integration von Nachhaltigkeit in das Kerngeschäft verfolgt Haniel einen ganzheitlichen Ansatz entlang der Wertschöpfung – von der Investitionsphase über das Portfoliomanagement bis hin zur Desinvestition. Gleichzeitig engagiert sich die Holding traditionell am Standort in Duisburg. Mit verschiedenen Initiativen und Projekten setzt das Unternehmen positive Impulse für den anhaltenden Strukturwandel in der Region Rhein-Ruhr – z. B. mit dem ersten Gründungslabor für Sozialunternehmer in Nordrhein-Westfalen, dem Social Impact Lab Duisburg.