Principal-Agent Beziehungen aus der Betrieblichen Altersvorsorge

Principal-agent Beziehungen resultieren, wie in Kapitel 3 bereits ausführlich behandelt, aus der Abhängigkeit des principals vom Verhalten des agents. Der Coase’sche Versuch, Unternehmen als Nexus von Verträgen zu interpretieren, kann mit Hilfe der principal-agent Theorie um den Verhaltensaspekt erweitert werden. Daraus resultierend, können wir eine Unternehmung als Nexus von principal-agent Beziehungen verstehen. Diese Unternehmenssicht bezieht sich natürlich auch auf die Betriebliche Altersvorsorge. Auch sie kann als Teilnexus aller principal-agent Beziehungen einer Unternehmung verstanden werden. Aus Gründen der Transparenz und Übersichtlichkeit behandeln wir im folgenden die die verschiedenen Formen der Betrieblichen Altersvorsorge wesentlich determinierenden principal-agent Beziehungen.