Regelung kooperativer Tätigkeit im virtuellen Unternehmen

Bei der Gestaltung von Unternehmensnetzwerken ist die Frage zu lösen, welche Form zukünftige Kooperationsbeziehungen annehmen und welche Regelungen für die kooperative Tätigkeit der Unternehmen getroffen werden müssen. Ziel solcher Regelung ist die Gestaltung stabiler organisatorischer, wirtschaftlicher, technischer, rechtlicher und sozialer Rahmenbedingungen für eine erfolgreiche unternehmensübergreifende Leistungserstellung innerhalb des Unternehmensnetzwerkes. Regelungen sind erforderlich, um eine flexible Organisation arbeitsfähig zu halten. Andererseits dürfen sie die angestrebte Flexibilität und rasche Anpassungsfähigkeit nicht zu sehr einschränken.Im Beitrag werden die Regelung kooperativer Tätigkeit im virtuellen Unternehmen untersucht und die speziellen Anforderungen der organisatorischen Gestaltung gegenüber konventionellen Unternehmen behandelt. Darüber hinaus werden Ansätze zur Regelung der Arbeitsteilung und Koordination beschrieben, mögliche Konfigurationen virtueller Unternehmen vorgestellt und Maßnahmen zu deren Umsetzung skizziert.