1. Nachhaltige Unternehmensführung: Leitprinzip und Handlungsfelder in der Praxis

Nachhaltigkeit kommt in vielen Unternehmen und in zunehmendem Maße als ein strategisches Leitprinzip zum Tragen, das für die langfristige Existenzsicherung von Bedeutung und mit einer strategischen Stakeholderperspektive kompatibel ist. Ausgehend von den drei  Nachhaltigkeitsperspektiven „Ökonomie“, „Ökologie“ und „Soziales“ werden sechs Handlungsfelder nachhaltigen Wirtschaftens definiert, für die spezifische Problemstellungen untersucht werden. Die Beiträge für die Kontextbereiche Werte, Führung, Beschaffung, Produktion, Marketing und Personal sowie, ergänzend und weiterführend, für übergreifende ökonomische Fragestellungen mit Bezug zur Unternehmensumwelt werden zusammengefasst und im entwickelten Gesamtrahmen eingebettet.