Tripartistische Verhandlungen in Deutschland und den Niederlanden im Vergleich

Im Mittelpunkt dieser Arbeit steht die Frage, inwiefern das Verhandlungsresultat in Sozialen Pakten vom Verhandlungsprozess geprägt ist. Der Verhandlungsprozess wird vor allem vom Verhalten der Akteure in den Verhandlungen beeinflusst. In Sozialen Pakten lassen sich drei Aktionsmodi unterscheiden: Hierarchie, Tauschhandel und Kooperation. Vor dem Hintergrund der übergeordneten Forschungsfrage stellt sich die Frage, ob sich diese drei Aktionsmodi hinsichtlich ihres Effektes auf das Verhandlungsresultat unterscheiden. Das Maß für die Beurteilung der Verhandlungsresultate ist der erreichte Grad an Konzertierung. Der in den Verhandlungen erreichte Grad an Konzertierung ist somit die abhängige Variabel, die verschiedenen Aktionsmodi stellen die unabhängige Variabel dar. Ziel der Arbeit ist, Erklärungen dafür zu liefern, warum sich der Verhandlungsprozess in Sozialen Pakten trotz ähnlicher Verhandlungsstrukturen unterschiedlich entwickelt.