5. Kontexte, Entrepreneure, Identitäten – Erklärungsfaktoren des Wandels

Das Kapitel konzentriert sich auf die Erklärungsfaktoren des Wandels von Wirtschaftsverbänden in Deutschland. Es beginnt mit einer Übersicht über die neuere Forschung zu wirtschaftlichen Interessengruppen, die sich auf die Variation von Verbandspopulationen nach Sektoren und Organisationstypen konzentriert. Die Analyse basiert auf einem theoretischen Modell und einer statistischen Auswertung eines großen Datensatzes deutscher Wirtschaftsverbände seit 1999. Neben quantifizierbaren Variablen wie der Zahl der Unternehmen und der Wirtschaftsstärke eines Sektors, wird die Bedeutung von Entrepreneurship und Organisationsidentität durch qualitative Fallstudien untersucht. Diese Fallstudien basieren auf Dokumentenrecherchen und systematischen Interviews mit Verbandsführungskräften. Das Kapitel hebt hervor, dass die Anpassung an Einfluss- und Mitgliederlogik entscheidend für die Entwicklung von Verbänden ist und dass die Einbindung in die Europäische Union zusätzliche Anpassungen erfordert. Die Ergebnisse der statistischen Analyse bestätigen teilweise die Thesen, zeigen jedoch keine statistisch signifikanten Ergebnisse für alle untersuchten Variablen. Die qualitativen Fallstudien bieten jedoch tiefergehende Einblicke in die Dynamik der Verbandsentwicklung.