Skip to main content

2023 | OriginalPaper | Buchkapitel

5. Personaleinsatz

verfasst von : Andreas Frodl

Erschienen in: Personalmanagement im Gesundheitswesen

Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden

Aktivieren Sie unsere intelligente Suche, um passende Fachinhalte oder Patente zu finden.

search-config
loading …

Zusammenfassung

Eine wichtige Grundlage des Personaleinsatzes ist die zeitliche, räumliche, qualitative und quantitative Zuordnung der Mitarbeiter im Gesundheitsbetrieb zu den einzelnen Stellen und den damit verbundenen Arbeitsaufgaben: Wer macht im Gesundheitsbetrieb was, wieviel, wann und wo? Der Personaleinsatz bezweckt somit die Mitarbeitenden des Gesundheitsbetriebs zu organisieren, anforderungsgerecht und ihren Fähigkeiten entsprechend einzusetzen, die Arbeit zeitlich zu gestalten und die Arbeitsplätze und -räume anspruchsgerecht auszustatten.

Sie haben noch keine Lizenz? Dann Informieren Sie sich jetzt über unsere Produkte:

Springer Professional "Wirtschaft+Technik"

Online-Abonnement

Mit Springer Professional "Wirtschaft+Technik" erhalten Sie Zugriff auf:

  • über 102.000 Bücher
  • über 537 Zeitschriften

aus folgenden Fachgebieten:

  • Automobil + Motoren
  • Bauwesen + Immobilien
  • Business IT + Informatik
  • Elektrotechnik + Elektronik
  • Energie + Nachhaltigkeit
  • Finance + Banking
  • Management + Führung
  • Marketing + Vertrieb
  • Maschinenbau + Werkstoffe
  • Versicherung + Risiko

Jetzt Wissensvorsprung sichern!

Springer Professional "Wirtschaft"

Online-Abonnement

Mit Springer Professional "Wirtschaft" erhalten Sie Zugriff auf:

  • über 67.000 Bücher
  • über 340 Zeitschriften

aus folgenden Fachgebieten:

  • Bauwesen + Immobilien
  • Business IT + Informatik
  • Finance + Banking
  • Management + Führung
  • Marketing + Vertrieb
  • Versicherung + Risiko




Jetzt Wissensvorsprung sichern!

Literatur
Zurück zum Zitat Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV) vom 12. August 2004 (BGBl. I S. 2179), zuletzt durch Artikel 4 des Gesetzes vom 22. Dezember 2020 (BGBl. I S. 3334) geändert. Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV) vom 12. August 2004 (BGBl. I S. 2179), zuletzt durch Artikel 4 des Gesetzes vom 22. Dezember 2020 (BGBl. I S. 3334) geändert.
Zurück zum Zitat Arbeitszeitgesetz (ArbZG) vom 6. Juni 1994 (BGBl. I S. 1170, 1171), zuletzt durch Artikel 6 des Gesetzes vom 22. Dezember 2020 (BGBl. I S. 3334) geändert. Arbeitszeitgesetz (ArbZG) vom 6. Juni 1994 (BGBl. I S. 1170, 1171), zuletzt durch Artikel 6 des Gesetzes vom 22. Dezember 2020 (BGBl. I S. 3334) geändert.
Zurück zum Zitat Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege – BGW (Hrsg.) (2017) Starker Rücken – Ganzheitlich vorbeugen, gesund bleiben in Pflegeberufen. Informationsbroschüre. Stand: April 2017. Hamburg. Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege – BGW (Hrsg.) (2017) Starker Rücken – Ganzheitlich vorbeugen, gesund bleiben in Pflegeberufen. Informationsbroschüre. Stand: April 2017. Hamburg.
Zurück zum Zitat Bräutigam, C.; Enste, P.; Evans, M.; Hilbert, J.; Merkel, S.; Öz, F. (2017) Digitalisierung im Krankenhaus – Mehr Technik, bessere Arbeit? In: Hans-Böckler-Stiftung (Hrsg.) Study Nr. 364/Dezember 2017. Düsseldorf. Bräutigam, C.; Enste, P.; Evans, M.; Hilbert, J.; Merkel, S.; Öz, F. (2017) Digitalisierung im Krankenhaus – Mehr Technik, bessere Arbeit? In: Hans-Böckler-Stiftung (Hrsg.) Study Nr. 364/Dezember 2017. Düsseldorf.
Zurück zum Zitat Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin – baua (Hrsg.) (2008) Positive Gestaltungsbeispiele der softwaregestützten Arbeitszeitgestaltung. Informationsbroschüre. Dortmund. Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin – baua (Hrsg.) (2008) Positive Gestaltungsbeispiele der softwaregestützten Arbeitszeitgestaltung. Informationsbroschüre. Dortmund.
Zurück zum Zitat Bundesurlaubsgesetz (BurlG) in der im Bundesgesetzblatt Teil III, Gliederungsnummer 800-4, veröffentlichten bereinigten Fassung, zuletzt durch Artikel 3 Absatz 3 des Gesetzes vom 20. April 2013 (BGBl. I S. 868) geändert. Bundesurlaubsgesetz (BurlG) in der im Bundesgesetzblatt Teil III, Gliederungsnummer 800-4, veröffentlichten bereinigten Fassung, zuletzt durch Artikel 3 Absatz 3 des Gesetzes vom 20. April 2013 (BGBl. I S. 868) geändert.
Zurück zum Zitat Blab, F.; Daub, U.; Gawlick, S. (2018) Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung – Prinzipien aus Trainings-, Sport- und Arbeitswissenschaft zur Entlastung des Bewegungsapparates. Fraunhofer-Institut für Produktionstechnik und Automatisierung – IPA (Hrsg.) Informationsbroschüre. Stuttgart. Blab, F.; Daub, U.; Gawlick, S. (2018) Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung – Prinzipien aus Trainings-, Sport- und Arbeitswissenschaft zur Entlastung des Bewegungsapparates. Fraunhofer-Institut für Produktionstechnik und Automatisierung – IPA (Hrsg.) Informationsbroschüre. Stuttgart.
Zurück zum Zitat Frodl, A. (2018) Gesundheitsberufe im Einsatz. Wiesbaden: Springer Gabler/Springer Fachmedien.CrossRef Frodl, A. (2018) Gesundheitsberufe im Einsatz. Wiesbaden: Springer Gabler/Springer Fachmedien.CrossRef
Zurück zum Zitat Richtline elektronischer Brief (2021) Richtlinie der Kassenärztlichen Bundesvereinigung (KBV) über die Übermittlung elektronischer Briefe in der vertragsärztlichen Versorgung gemäß § 383 SGB V. Stand: April 2021. Berlin. Richtline elektronischer Brief (2021) Richtlinie der Kassenärztlichen Bundesvereinigung (KBV) über die Übermittlung elektronischer Briefe in der vertragsärztlichen Versorgung gemäß § 383 SGB V. Stand: April 2021. Berlin.
Zurück zum Zitat Sozialgesetzbuch (SGB) V – Gesetzliche Krankenversicherung – (Artikel 1 des Gesetzes vom 20. Dezember 1988, BGBl. I S. 2477, 2482), zuletzt durch Artikel 14 des Gesetzes vom 10. Dezember 2021 (BGBl. I S. 5162) geändert. Sozialgesetzbuch (SGB) V – Gesetzliche Krankenversicherung – (Artikel 1 des Gesetzes vom 20. Dezember 1988, BGBl. I S. 2477, 2482), zuletzt durch Artikel 14 des Gesetzes vom 10. Dezember 2021 (BGBl. I S. 5162) geändert.
Zurück zum Zitat Sozialgesetzbuch (SGB) IX – Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen -vom 23. Dezember 2016 (BGBl. I S. 3234), zuletzt durch Artikel 2 des Gesetzes vom 23. Mai 2022 (BGBl. I S. 760) geändert. Sozialgesetzbuch (SGB) IX – Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen -vom 23. Dezember 2016 (BGBl. I S. 3234), zuletzt durch Artikel 2 des Gesetzes vom 23. Mai 2022 (BGBl. I S. 760) geändert.
Zurück zum Zitat Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) vom 21. Dezember 2000 (BGBl. I S. 1966), zuletzt durch Artikel 10 des Gesetzes vom 22. November 2019 (BGBl. I S. 1746) geändert. Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) vom 21. Dezember 2000 (BGBl. I S. 1966), zuletzt durch Artikel 10 des Gesetzes vom 22. November 2019 (BGBl. I S. 1746) geändert.
Zurück zum Zitat Uhle, T.; Treier, M. (2015) Betriebliches Gesundheitsmanagement – Gesundheitsförderung in der Arbeitswelt. 3. Auflg. Berlin/Heidelberg: Springer-Verlag. Uhle, T.; Treier, M. (2015) Betriebliches Gesundheitsmanagement – Gesundheitsförderung in der Arbeitswelt. 3. Auflg. Berlin/Heidelberg: Springer-Verlag.
Zurück zum Zitat Wawrzyniak, K. (2018) Arbeitszeitmanagement – Wie Kliniken Dienstpläne effizient steuern. In: Deutsches Ärzteblatt. Jahrg. 115. Heft 14. Köln: Deutscher Ärzteverlag. S. 2–4. Wawrzyniak, K. (2018) Arbeitszeitmanagement – Wie Kliniken Dienstpläne effizient steuern. In: Deutsches Ärzteblatt. Jahrg. 115. Heft 14. Köln: Deutscher Ärzteverlag. S. 2–4.
Zurück zum Zitat Wilk, G. (2018) Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile – Kompetente Unterstützung der erfolgreichen Personalarbeit. 2. Auflg. Freiburg/München/Stuttgart: Haufe Group/Haufe-Lexware. Wilk, G. (2018) Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile – Kompetente Unterstützung der erfolgreichen Personalarbeit. 2. Auflg. Freiburg/München/Stuttgart: Haufe Group/Haufe-Lexware.
Metadaten
Titel
Personaleinsatz
verfasst von
Andreas Frodl
Copyright-Jahr
2023
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-40563-2_5