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Bankmagazin
Erschienen in:

01.05.2024 | Karriere

Im Recruiting die kulturelle Passung finden

verfasst von: Nilgün Aygen

Erschienen in: Bankmagazin | Ausgabe 5/2024

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Auszug

Der Beitrag beleuchtet die Herausforderungen und Lösungsansätze im Recruiting von Fachkräften im Banken- und Finanzsektor. Neben der fachlichen Eignung (Skill-Fit) wird die Bedeutung der persönlichen Eignung (Job-Fit) und der kulturellen Passung (Culture-Fit) hervorgehoben. Der Text bietet praktische Werkzeuge und Methoden, um diese Aspekte zu evaluieren, und betont die Notwendigkeit eines umfassenden Profilings, um teure Fehlbesetzungen zu vermeiden und die Zusammenarbeit im Unternehmen zu optimieren.
KI-Generiert

Diese Zusammenfassung des Fachinhalts wurde mit Hilfe von KI generiert.

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Metadaten
Titel
Im Recruiting die kulturelle Passung finden
verfasst von
Nilgün Aygen
Publikationsdatum
01.05.2024
Verlag
Springer Fachmedien Wiesbaden
Erschienen in
Bankmagazin / Ausgabe 5/2024
Print ISSN: 0944-3223
Elektronische ISSN: 2192-8770
DOI
https://doi.org/10.1007/s35127-024-2150-6

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