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Erschienen in:
2014 | OriginalPaper | Buchkapitel
8. Wie Sie sich als Hochbegabter managen lassen
verfasst von : Maximilian Lackner
Erschienen in: Talent-Management spezial
Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden
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Zusammenfassung
In diesem Kapitel erfahren Sie, wie Sie sich nach allen Regeln der Kunst managen lassen. Hochbegabte sollten dabei ihre Eigentümlichkeiten kennen und sich bewusst sein, dass Unternehmen Hochleister und nicht vordergründig Hochbegabte suchen. Für den Erfolg als Mitarbeiter sind diese Punkte beachtenswert: Jede übertragene Aufgabe erledigen, keine zu hohen Ansprüche an sich selbst stellen, locker bleiben und Aufgaben suchen, wenn einmal Leerlauf herrscht. Sehen Sie Ihren Chef als Kunden und Partner. Lesen Sie, wie wirksame Kommunikation mit Ihrem Manager gestaltet werden kann und „Führung von unten“ funktioniert. Das Kapitel schließt mit der Frage, ob man seine Hochbegabung im Lebenslauf angeben soll.