Organisationsberatung, Supervision, Coaching

Coaching und Supervision in Changeprozessen

A. Schreyögg

Coaching von Führungskräften in Change Management Prozessen

Martin Klaffke

Coaching und organisationale Veränderungsprozesse – eine organisationstheoretische Betrachtung

Dirk Eichler

Resilienzfördernde Möglichkeiten der Teamsupervision bei Changeprozessen

Julika Zwack, Jochen Schweitzer

Kollegiale Visitationen als Methode Reflexiver Professioneller Entwicklung

Michael Dick, Franziska Wasian

Implementierung des Internen Coach-Pools am Klinikum der J.W. Goethe-Universität Frankfurt

Annelie Eichhorn

Change Coaching in Großunternehmen

Sandra Harbert-Unterschütz

Möglichkeiten der Evaluation von Coaching

Astrid Schreyögg

Praxis des organisationsinternen Coachings

Gabriele Bollhöfer

Buchbesprechungen

Arbeit und Leben in Organisationen 2008

Tagungsberichte

Termine und Call for Papers 1/2011